事業興衰，唯在用人。前兩天，臨海市首批府城優才認定暨聚才賦能文旅行動啟動儀式火熱舉行。16名文旅人才被冠以“府城優才”榮譽，將與古城碰撞出更多發展的可能性。這向外界釋放出強烈的信號：臨海市委市政府正帶著求賢若渴的滿滿誠意，誠邀天下英才與府城振興發展同向同行，共創閃耀未來。

　　回首臨海文旅的發展之路，臺州府城迅速搭上文旅“風口”，手握“文化爆款”，催生了一個個“旅游爆點”，成為國內有影響的現象級事件。今年“五一”，臺州府城共接待游客102萬人次；5月3日，接待游客超過23萬人次，榮登全國古城古鎮5A級景區第一名，再次突破歷史紀錄。這也預示著：我們比以往任何時期都更加需要人才、渴求人才，也比以往任何時候更能激發人才、成就人才。

　　正所謂“一紙英雄帖，群英薈萃來”。府城發展需要什么樣的人才？府城優才的名單給出了我們答案。16名“府城優才”大多為文旅星達人、民宿主理人、非遺手藝人、美食開發師等民間鄉土人才。他們猶如鄉間走來的星星之火，以燎原之勢匯聚澎湃力量，成為府城文旅發展的耀眼星星。

　　如何讓“府城優才”挑大梁、當主角，主動為其搭梯子、鋪路子，檢驗著有關部門的智慧和眼光。適當壓力能夠激發人的潛能，大考大練助人拔節生長。應因地制宜、因時制宜，建立健全符合人才特點的制度機制，重點在為他們創造更多成長平臺和發展機會。各相關部門要構建開放包容的文旅人才生態系統，為他們提供更廣闊的舞臺和更多的機遇，激發人才“一池春水”，賦能文旅融合，并持續推動成果、服務的實際落地，助力品牌宣傳推廣，讓文旅人才創造活力競相迸發，聰明才智充分涌流。各位府城優才也要在各自行業領域中繼續發揮自身專技特長，積極參與、組織各類文旅活動，充分借助自身優勢資源和人脈，齊力助推府城文旅品牌的知名度和影響力。

　　文旅春風浸潤，千年古城未來已來。臨海全面構建文化潤富高地，提升文旅行業競爭力，這座千年古城，正積極探索“項目帶動、全員參與、文旅融合”的路子，走向全新的歷史階段。