用業績說話，憑實績交卷。1月8日下午，2023年度溫嶺市松門鎮部門基層站所工作述職測評會召開，13個部門基層站所集中“曬出”年度成績單。

　　派駐在松門鎮的部門基層站所有松門派出所、松門交警中隊、松門稅務所、松門自然資源和規劃所、松門法庭等13個。過去一年，這些基層站所積極配合地方政府工作，圍繞“濱海新城”建設，履行著各自的職責，可謂亮點紛呈，可圈可點，取得了不錯的成績。其中，松門檢察室入選全省檢察機關首批“楓橋式檢察室”；松門稅務所成功創建省級“楓橋式稅務所”；松門司法所被命名為臺州市司法行政系統第一批“紅色隊所”等。

　　當天的述職測評會，該鎮除安排了市黨代表、人大代表、政協委員參加外，還要求鎮班子成員、機關中層干部全部參加，聽取各基層站所的情況介紹，并對照平時的工作接觸，對基層站所進行優秀、良好、合格、不合格四個等次的民主測評。

　　每年都要對部門基層站所進行測評，為防止測評“走過場”，該鎮人大曾專門制定基層站所滿意度測評辦法。《辦法》規定，將通過實地暗訪、集中測評兩項舉措，對部門基層站所工作進行公正客觀評議。測評內容包括政令暢通、制度建設、依法行政、服務效能、廉潔自律和社會滿意度等六個方面，結果由鎮領導班子、中層干部、市級黨代表、人大代表、政協委員等進行集中“亮分”。

　　該鎮人大主席姜振元介紹，述職測評側重于基層站所配合鎮黨委政府的中心工作，特別是對濱海新城建設的貢獻力度，測評標準來自于部門基層站所在濱海新城建設中服務了多少企業，解決了多少問題，在不違背原則的前提下，突破性解決了哪些問題。

　　對于2024年工作，該鎮人大建議部門基層站所要聽黨委話，想人民事，正單位風，還要強自己能，做足做實為企業服務、為項目服務的“精細功”，以辛苦指數換來企業的滿意度和群眾的好口碑。