受疫情影響，不少中小企業生產經營面臨挑戰。記者日前在海門街道采訪中了解到，廣大中小企業積極應對外部市場下行壓力，加快轉型步伐，逆勢突圍，于危機中尋新機；政府部門對于企業困難感同身受，積極落實各類紓困政策，在企業發展的征途中 “扶一把”。

　　數字化賦能，提升企業競爭力

　　上半年：瑞達機械同比增長48%

　　臺州市瑞達機械有限公司成立于1995年，專注汽車零部件25年，2019年實現工業產值1.15億元，同比增長82%。今年以來，受新冠肺炎疫情影響，整個汽車零部件生產行業呈現大幅下降，瑞達機械外貿訂單總產值下降15%左右。

　　瑞達機械上半年共完成產值7500萬元，較去年同比增長48%。

　　自2月13日復工復產以來，瑞達機械做好外防輸入，內部每天測體溫，掌握每名員工身體健康狀況，有效的防控保證了生產的正常性。在抓好疫情防控的同時，瑞達機械加速推進機器換人步伐，實行數字化管理，例如今年更換了4條自動生產線，節約工人30多人，提高了生產效率，解決了部分招工難題。與此同時，企業在管理上引入了豐田模式，采取零庫存的管理方法，讓存貨保持在較低的水準，有效提高了場地和資金的利用率，最大限度地降低了企業的成本。

　　而在外貿市場，面對國際貿易市場訂單的萎縮，瑞達機械及時調整營銷策略，集中精力攻堅國內商用車零部件生產，為企業贏得了轉機，上半年共完成產值7500萬元，較去年同比增長48%。瑞達機械董事長夏洪波對企業的未來充滿著信心：“隨著今年下半年出口業務恢復，國內商用車市場增速，預計我們的產值將增長50%，全年工業產值比去年增加49%，如期實現今年目標。”

　　雞蛋放多籃，提升抗風險韌性

　　二季度：柏森機械同比增長75%

　　實現逆勢突圍的還有臺州市椒江柏森機械有限公司，雖然公司一季度銷售額較去年同比下降了23%，但是二季度卻比去年同期增長了75%。柏森機械總經理項飛說：“這得益于我們一直以來的定位和布局有關，堅持多點開花，雞蛋放多籃。”

　　柏森機械二季度銷售與去年同比增長75%

　　柏森機械獲取客戶的渠道主要來自網絡，公司自2015年成立之日起就選擇了線上開發客戶。所以即便上半年他們無法出國拜訪客戶，無法參加展會，但是每個月的新客戶還是源源不斷地在線上產生。“因為過去幾年的積累，我們的線上排名非常靠前，客戶只要搜索他們產品相關的關鍵詞，就能看到柏森。”項飛說，雖然各國因疫情影響，線下門店關閉，但是需求和消費依然存在，顧客會在線上下單。”

　　逆勢突圍的另一個原因是，柏森機械的客戶多點開花，幾乎全世界各個國家都有他們的客戶，大到美國、俄羅斯，小到斐濟、馬其他等小國也都有他們的客戶。而且他們最大的客戶市場量不會超過公司總產值的5%，所以他們的抗風險能力比較強。當其中一個國家因疫情嚴重封城后，他們還有其他的國家可以銷售。正所謂“東方不亮西方亮”，“把雞蛋放在不同籃子里”降低企業風險，提升企業抗風險能力。項飛說：“互聯網銷售是大趨勢，我們將繼續深耕線上銷售，今年產值預計實現1.2億元目標，努力突破1.5億元。”

　　柏森機械生產車間

　　政企團結一條心，逆勢突圍動力足

　　上半年：恒申科技外貿穩中有升

　　浙江恒申科技股份有限公司是一家專注于居家用品設計、研發、生產及銷售為一體的自營進出口外貿型企業，60%的業務量出口日本，歐洲及澳大利亞占20%，國內占20%。上半年，企業銷售額與去年同期相比穩中有升。

　　恒申科技副總經理邱微微說：“得益于政府良好的營商環境，過去幾年技改項目的投入、供應鏈整合、產品鏈的延伸、品種多樣化，管理模式創新，大家抱團取暖，克服種種困難，多種途徑開展自救，也讓我們今年實現了‘穩就業、不減薪’的目標。”

　　今年上半年，恒申科技積極應對疫情影響，銷售穩中有升。

　　除了企業的自身努力外，政府紓困政策的落地也增加了企業克服疫情影響的底氣。“今年上半年，政府為我們企業在員工社保方面大約減免了25萬元、電費補貼了12萬元 、水費補貼了1000元、檢測費減免了1.5萬元，另外還在稅收上例如房產稅、土地使用稅等也都有減免，減輕了我們不少的負擔。”邱微微說。

　　今年4月份，恒申科技積極應對市場需求，投入口罩生產線，為防疫作貢獻的同時，新招30名員工，擴大了就業。

　　“我們現在場地只有7000平方米，但我們的銷售額今年將達到1.5億元。場地很擁擠，每天的貨當天必須出掉，不出掉就沒有地方存放。”瑞達機械公司負責人希望，政府相關部門能盡快幫助解決用地問題，以便擴大產能。這廂話音剛落，那廂浙江雅晶電子有限公司負責人又接過話茬：“我們的廠房也是不夠大，生產經營條件滿足不了需求。”

　　海門街道利用政企協商會平臺進企業聽心聲、解難題

　　“我直奔主題，今年下半年在智馬小鎮75省道的東側有一塊46畝的工業用地，擬出讓的時間是9月份。第二塊是75省道西側,總工業用地規模達177畝，地理位置比較優越，交通便利。請大家到時候留意一下。”臺州市自然資源和規劃局椒江分局給出了破解用地難的方案。7月2日下午，海門街道聯合自規、發改、應急、環保、稅務等13個部門下到企業開展“請你來協商——打贏經濟翻身仗”政企協商會，針對企業提出的政策扶持、企業用地、人才引進、子女就學等方面的問題，相關部門紛紛接招，現場逐一回應。

　　海門街道在浙江樂普藥業股份有限公司了解企業用地指標問題。

　　疫情發生以來，海門街道分批次幫助轄區企業解決口罩92700個、額溫槍207個，促成900多名員工搭乘40輛包車返椒，審核發放企業員工自行返椒補貼38萬多元，涉及員工700多人，為881家企業返還社保金1132萬元。為幫助轄區企業解決發展中的難題，海門街道還成立了服務企業專班，街道領導班子及工辦成員一對一包干企業，每個成員平均包干10家企業。同時還發揮街道商會的作用，宣傳惠企政策、收集企業問題、協調部門幫助企業解難題，為企業逆勢突圍添動力。