10月，村部廢紙54元，村部廢鐵絲420元……共收入691076元；菜場用自攻螺絲77元，村部防盜門換鎖90元……共支出553516元。11月初，椒江區洪家街道前洪村村民老洪站在村委會辦公樓的墻邊，看著那張村務監督“九清單”的總圖表旁邊剛貼上的《前洪村2014年10月份現金收支明細表》，心里算起村里這個月的經濟收入。

　　就在幾年前，由于村里沒有有力的村務監督機制，一些村干部利用自己手中的權力，動歪腦筋，將一些資金截留擠占，裝入自己的腰包。后來，該村3名村干部因貪污、挪用公款而受到相應的處分。

　　“痛定思痛，村里近年來通過推行村務監督‘九清單’制度，強化了財務管理和村監會職能。”前洪村黨支部副書記、村監會主任陳富根坦言，現在村里不僅每月公布村集體收支賬目，大筆金額支出還會征詢村民意見，一切按村務監督“九清單”制來辦事。

　　據悉，為了切實發揮村監督委員會的監督作用，今年4月以來，椒江在全區推行村務監督“九清單”制度，洪家街道成效顯著。

　　一張總圖表：繪制出村務監督“九清單”

　　村里要簽土地出租合同了，先“請教”它；村集體項目要招標了，也來“咨詢”它；懷疑村財務有問題，還得“查看”它……這就是村務監督“九清單”的作用。

　　按照“九清單”制度賦予的權利，現在村監委會“照單行事”，并將財務收支結算在公開欄上予以公示。這些列出的重點監督事項，都是村民最為關心的村務內容，包括決策程序、村務公開、工程項目、貨幣資金、債權債務、收支票據、資產資源、合同履約和干部廉潔等9項，并逐項分解其相應的監督要點、監督方式，匯成一張監督總圖表。這使得村務監督更有可操作性和針對性，村務監督委員會的成員們只要‘看圖說話’、‘照單行事’就行。

　　一個新細則：列出村監委主任百分制績效考核

　　長期以來，由于村監委成員由群眾民主選舉產生，鄉鎮(街道)一級黨(工)委對其并沒有直接和硬性的約束權，村監委成員干與不干一個樣、干多干少一個樣、干好干差一個樣的情況在村級組織中普遍存在。為改變這種狀況，從2014年開始，洪家街道出臺了《村監會主任積分考核細則》，分基本分和績效分，以半年度和年底的評分作為評先和兌現工作報酬的依據，對全街道各個村監委成員推行績效考核辦法。

　　街道里設定2大方面16項的考評指標，以百分制計算，年終由街道各部門、駐村干部打分，街道紀工委全程監督，最后提交街道黨工委研究。同時，結合例會通過每月一次現場公開問答或上報清單的形式，考量村監會成員履職情況，以便街道實時掌握村監委會運行情況，使考核工作重在平時，有效督促村監會日常工作的推進。

　　一份成績單：追回了一大批可能發生的違規資金

　　“九清單”制度執行以來，椒江區各村村監會在監督內容上更加具體實際、更加有的放矢。

　　洪家街道迄今已有7個村現場及時糾正村干部不規范行為，糾正租賃合同不規范及制止出借集體資金。其它對于發現村干部廉潔自律情況第一時間向街道反映，街道對于私開賬戶的1個村、違規購買商業保險的4個村，下發整改通知書，及時糾正監管追回本來可能發生的違規資金200多萬元。

原標題: 椒江力推村務監督“九清單”制