浙江在線-臺州頻道2月1日訊（浙江在線通訊員 林紹禹）“留廠過年，每人可拿到萬元福利，我們今年春節就不回鄉，留在新河過大年。”近來，位于溫嶺市新河鎮的浙江貝力特機械有限公司，推出“六重”年貨禮包，讓69名外地員工外地員工留廠過年。

　　浙江浙江貝力特機械有限公司，是一家生產建筑機械部件的企業，年產值6億元，是行業龍頭企業。往年，該企業里的79名外地員工，基本上都回家過年。今年，由于受疫情影響，企業工會在1月初就發出倡議，讓廣大外地員工為了自己及家人的生命安全，盡量留在廠里過年。企業決定推出一系列留工留人的暖心舉措，回饋廣大職工，讓職工真正感到像家一樣溫暖。

　　留廠福利，重點是給外地員工每人發一個2021元的紅包，既吉祥寓意也好，讓人感受到企業別出心裁的關愛。另外，企業實行上班雙薪制，從臘月二十至二十九，正月初七至十五，這19天的時間，按職工日工資的雙倍計算。江西籍員工蘭希林，從事數控機床工作，他今年本打算回家過年，算了算福利賬、支出賬、平安賬，決定留廠過年，他說：“我的日工資500元，僅紅包和加班費這兩項，就給自己增加1.1萬元的收入。”

　　此外，企業還有其他“暖心大招”，對家屬到廠過年的，只要符合疫情，報銷往返路費；在當地疫情平穩的情況下，春節開展年夜飯等暖心活動，還有職工宿舍免費提供住宿。春節期間，職工食堂免費提供就餐，不在食堂就餐的外地職工，每天補助50元以上。

　　“我們安排70萬元資金，用于外地員工留廠福利，看起來花費不少。”企業工會主席王仁林說，在新一波疫情來臨的情況下，用薪留人，有利于減少人員流動，讓職工更加平安；另一方面，企業當前生產非常忙碌，留69名外地熟練工留廠過年，有利于提高節前節后產能，擴大整個市場，這筆錢花得還是十分劃算的。