2月3日，省委組織部、省財政廳、省人社廳聯合下發《進一步激勵關愛基層黨員干部和醫務工作者在疫情防控一線擔當作為的八項舉措》的通知。近日，臺州市委辦公室、市政府辦公室印發《關于貫徹落實<進一步激勵關愛基層黨員干部和醫務工作者在疫情防控一線擔當作為的八項舉措>的通知》，結合臺州實際，細化具體任務，落實責任分工，確保激勵政策有力有效、落地落實，推動防控一線黨員干部和醫務工作者敢擔當善作為，堅決打贏疫情防控阻擊戰。

　　組織動員機關企事業單位工作人員充實一線工作力量

　　1

　　有序組織部分機關企事業單位工作人員上一線，參加人員排摸、值班巡查、設卡檢查、留觀人員管控服務等工作。

　　責任單位：市縣組織部門、機關工委

　　完成時限：當前

　　2

　　抓實市縣在職黨員到所在村（社區）報到，參與疫情防控志愿服務。

　　責任單位：市縣組織部門、機關工委

　　完成時限：當前

　　注重在一線培養發現使用表現優秀人員

　　3

　　對一線表現突出、符合條件的人員及時發展入黨，不受發展黨員指導性計劃限制。

　　責任單位：市縣組織部門、市直有關部門黨委

　　完成時限：當前及疫情結束后

　　4

　　對經受考驗的村（社區）干部和青年人才，優先納入村（社區）組織換屆推薦人選。

　　責任單位：市縣組織部門

　　完成時限：疫情結束后

　　5

　　在一線考察識別評價干部，職級職數使用向一線傾斜，對表現突出、符合條件的予以提拔重用，優先晉升職級。

　　責任單位：市縣組織部門

　　完成時限：當前及疫情結束后

　　6

　　對表現突出的村（社區）干部，在鄉鎮（街道）干部選拔、公務員考錄遴選和國有企事業單位人員招聘中，同等條件下優先錄（聘）用。

　　責任單位：市縣組織部門、人力社保部門、國資監管部門

　　完成時限：疫情結束后

　　加大職稱評聘、考核獎勵傾斜力度

　　7

　　對參加一線防控工作表現突出的醫務工作者，在職稱評定上優先評定，經核準可相應放寬條件或破格申報。

　　責任單位：市縣人力社保部門、衛生健康部門

　　完成時限：疫情結束后

　　8

　　對在疫情防控一線表現突出的醫務工作者，受到市級以上表彰的，可申請特設崗位晉升專業技術職務，不受單位崗位總量限制，并可優先推薦參評市“特支計劃”“211”人才等人才工程。

　　責任單位：市縣組織部門、人力社保部門、衛生健康部門

　　完成時限：疫情結束后

　　9

　　對參加一線防控工作的基層黨員干部和醫務工作者，可再單列核定年度考核優秀等次指標，優秀比例最高可占參加總人數的30%。

　　責任單位：市縣組織部門、人力社保部門、衛生健康部門

　　完成時限：疫情結束后

　　10

　　對在疫情防控一線表現突出的基層機關事業單位和相關工作人員，可及時按有關規定給予嘉獎、記功獎勵，獎勵比例可不受限制。

　　責任單位：市縣組織部門、人力社保部門

　　完成時限：當前及疫情結束后

　　關心保障一線工作人員安全健康

　　11

　　優先保障疫情防控工作一線需要，加強口罩、防護服等物資籌措和調配，扎實做好就餐、御寒等后勤保障。

　　責任單位：市縣指揮部

　　完成時限：當前

　　12

　　對直接援助重點疫區、在疫情定點診治醫院參加一線防控救治的醫務工作者可辦理人身意外傷害保險和重大疾病險，并組織開展一次健康體檢。

　　責任單位：市縣財政部門、衛生健康部門，各所在單位

　　完成時限：當前及疫情結束后

　　13

　　各級劃撥的黨費及配套資金，主要用于支持和慰問戰斗在疫情防控斗爭第一線的基層黨員干部和醫務工作者。

　　責任單位：市縣組織部門

　　完成時限：當前

　　14

　　關心一線工作人員的心理健康，有針對性地幫助減壓釋負。

　　責任單位：市縣組織部門、衛生健康部門，市縣各單位

　　完成時限：當前

　　15

　　加大一線工作人員容錯糾錯、澄清保護力度。

　　責任單位：市縣紀檢監察機關、組織部門

　　完成時限：當前

　　統籌安排一線工作人員調休補休

　　16

　　建立崗位輪換和應急預案，在不影響正常疫情防控工作的前提下，統籌安排工作力量，采取輪休調休等方式保證一線人員及時休整。較長時間超負荷工作的人員要強制休息。

　　責任單位：市縣各單位

　　完成時限：當前

　　17

　　對因參加疫情防控未能休假的人員，要及時安排補休。

　　責任單位：市縣各單位

　　完成時限：疫情結束后

　　落實一線工作人員臨時性工作補助等政策

　　18

　　不折不扣落實好一系列對醫務工作者等一線人員臨時性工作補助政策。

　　責任單位：市縣財政部門、衛生健康部門

　　完成時限：適時

　　19

　　各縣（市、區）可統籌考慮鄉鎮（街道）、村（社區）參加一線防控工作人員情況，給予適當補助。

　　責任單位：各縣（市、區）

　　完成時限：適時

　　20

　　對在疫情防控中承擔重要職能、作出突出貢獻的醫療和公共衛生事業單位等，可一次性核增當年績效工資總量。

　　責任單位：市縣人力社保部門、財政部門、衛生健康部門

　　完成時限：適時

　　大力總結宣傳表彰一線典型

　　21

　　對一線涌現出來的先進集體、先進個人，特別是奮戰在防控最前沿的優秀基層黨員干部和醫務工作者，總結宣傳先進事跡。

　　責任單位：市縣宣傳部門、組織部門、衛生健康部門

　　完成時限：當前

　　22

　　對表現特別突出的先進典型，各地黨委、政府可給予及時性表彰和及時獎勵。疫情防控工作結束后的總結性表彰另行部署。

　　責任單位：市縣黨委、政府辦公室、組織人事部門、衛生健康部門

　　完成時限：當前及疫情結束后

　　保證一線工作人員集中精力防控疫情

　　23

　　各地各單位領導班子和領導干部要力戒形式主義官僚主義，最大限度減少不必要的會議文電、表格填寫、材料報送等。

　　責任單位：市縣各單位

　　完成時限：當前

　　24

　　各地各單位在疫情防控期間，不得隨意、多頭向基層單位發通知、要數據、要材料，防止層層加碼、增加基層負擔。

　　責任單位：市縣各單位

　　完成時限：當前

　　25

　　對發現形式主義官僚主義問題要嚴肅批評糾正。

　　責任單位：市縣紀檢監察機關、組織部門

　　完成時限：當前

　　26

　　建立馳援武漢醫療隊員以及特殊崗位一線醫務工作者家庭聯絡員服務制度，用人單位分管領導和家屬所在單位班子成員要深入了解相關人員家庭的老人照料、子女看護和學習輔導等實際困難，及時協調解決其后顧之憂。

　　責任單位：市縣有關單位

　　完成時限：當前