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　　眼下是大棚西瓜上市的季節，玉環干江鎮甸山頭村的瓜農老葉格外高興。今年西瓜品質不錯，一上市就受到了歡迎，第一批1500公斤西瓜基本銷售完畢，第二批再過一個月就能上市。老葉笑著說，西瓜收成好，駐村干部幫了大忙。

　　原來，4月份西瓜授粉坐瓜期間，老葉田里出現不少裂瓜、畸形瓜，駐村干部莊超超了解情況后，馬上協調鎮農辦邀請農技專家到現場，幫其解決難題。

　　黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，玉環縣干江鎮創新開展駐村干部“小崗位大腳掌、小圖卡大平臺、小窗口大服務”系列活動，有效提升了駐村干部服務農村的能力，也促進了走村入戶活動的常態化，推進教育實踐活動走在實處。

　　小崗位大腳掌，進村入戶熟民情

　　6月5日上午，干江鎮梅嶺村的駐村干部詹清華走到村民梁海丹家門口時，被梁大姐拉住了：“我家一直沒有門牌號，快遞員經常找不到地址，非常不方便，能不能幫我們解決下？”詹清華邊聽邊記，并給予回應，先聯系，爭取盡早落實。

　　“一開始都是敲門入戶和村民交流，時間一長，彼此熟悉了，他們有時候會這樣直接拉住我說事情。”詹清華說。

　　據了解，在“駐村小崗位，走訪大腳掌”活動中，干江鎮的駐村干部們利用固定服務日、住夜值班和早中晚時間，主動下到村里，與村民拉家常、聊生活、談情感、出點子，提高“知民度”。每次走訪后，及時記好“民情賬”，將走訪戶的家庭基本情況、經濟狀況、收入來源、意見訴求以及“微心愿”等，詳細記錄在駐村干部的《民情札記》上。截至目前，66名駐聯村干部共走訪農戶5100余戶。

　　小圖卡大平臺，責任捆綁促發展

　　在老傲前村，被村民稱為澗頭河的河道完成了河岸的駁坎施工，清澈的河水泛著漣漪。很難想象，幾個月前，這還是一條幾乎看不見河面的垃圾河。該村村委會主任陳根夫告訴記者，以前這條河又臟又臭，村民反響強烈，因為河道兩旁的拆違工作有阻力，治理工作推進緩慢。“有了‘駐村實績展示卡’，駐村干部更加主動地與我們一起做村民思想工作，那些亂搭建的鐵棚才能順利拆除。”陳根夫說。

　　陳根夫說的“駐村實績展示卡”，正是干江推出的將村級承諾事項與駐村干部責任捆綁的一個辦法。卡片以時間軸的形式羅列了工作節點的重點難點，以紅、黃、綠三色標識區分工作的完成情況，實現“一張圖卡一個方案”、“一張圖卡一個展示”。

　　該鎮19個行政村，村干部共承諾了92項實事，每一項實事都跟駐村干部一對一進行責任捆綁。卡片繪制后，聯系村領導每月抽查“駐村實績展示卡”，了解工作進度，對項目開展不力的，組織村干部分析原因，加快推進；對情況較為復雜、難度較大的事項，交由“班子共議、聯席合辦”平臺落實解決。每個季度，村兩委班子、黨員和村民代表依照“駐村實績展示卡”測評駐村干部工作業績，推選“崗位之星”。

　　小窗口大服務，便民代辦贏滿意

　　“補助辦下來了，每月465元。”這個消息讓下礁門村民鄭雪旺的家人欣喜萬分。上段時間，駐村干部胡盼婕在走訪過程中，了解到鄭雪旺有精神殘疾，家里經濟條件差，需要低保補助。回到鎮里后，胡盼婕第一時間找到了鎮殘聯，了解有關規定，并找到村干部商量，為其遞交了申請報告。隨后，她又幫忙跑齊了補助辦理的手續。

　　一名駐村干部就是黨委政府聯系服務群眾的一個窗口。干江明確了駐村干部便民服務首問職責，通過業務培訓、多崗位歷練、“以能帶新”等方式，以“小窗口大服務”積極打造全科干部，努力滿足群眾需求。今年以來，該鎮駐村干部共幫助代辦建房審批、準生證等便民事務130余項，調處糾紛14次。