浙江在線-臺(tái)州頻道4月10日訊（浙江在線通訊員 鄭智俊）淡竹鄉(xiāng)在村委會(huì)換屆選舉工作中，全面實(shí)施“青年菁英計(jì)劃"。通過開展“海選青年英才，打造鄉(xiāng)村鐵軍”活動(dòng)，層層篩選淘真才，鼓勵(lì)有志、有才、有德、有識的青年英才積極返鄉(xiāng)參選，投身美麗鄉(xiāng)村、綠色鄉(xiāng)村建設(shè)中，切實(shí)打造一支為鄉(xiāng)出力、為村謀事、為民造福的“鄉(xiāng)村鐵軍”，為把淡竹打造成中國山水畫城市璀璨明珠注入青春正能量。

　　大浪淘沙，去粗存精

　　各村選舉委員會(huì)對本村1970年—1985年之間出生的青年同志，進(jìn)行第一輪篩選，凡沒有違反“五不能”、“八不宜”資格條件的，上報(bào)到村選舉工作指導(dǎo)小組。

　　衡短論長，精挑細(xì)選

　　鄉(xiāng)工作組(村聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部、駐村助理)開展“板凳訪談”，進(jìn)村入戶，走訪了解，廣泛聽取黨員群眾對第一輪篩選出的人員的真實(shí)評價(jià)，篩選出有能力、有閱歷、有魄力、有精力、有志于回鄉(xiāng)為村莊發(fā)展做貢獻(xiàn)的青年精英，向鄉(xiāng)黨委推薦。

　　由表及里，優(yōu)中選優(yōu)

　　鄉(xiāng)黨委對第二輪篩選出的青年，從德、能、廉、勤等十方面進(jìn)行集中面試量化打分。面試優(yōu)秀者，經(jīng)鄉(xiāng)黨委綜合研判后，由聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)直接上門訪談，鼓勵(lì)并引導(dǎo)回村參選。

　　精雕細(xì)琢，鍛造鐵軍

　　從面試中脫穎而出的青年，如順利當(dāng)選，則采用“一對一師徒”傳幫帶模式，由“千名好支書”等優(yōu)秀村干部與青年干部進(jìn)行結(jié)對培養(yǎng)；如未能當(dāng)選，鄉(xiāng)黨委按照“選聘結(jié)合”制度，擇優(yōu)聘為黨務(wù)協(xié)理員、村務(wù)辦事員、村團(tuán)支部書記等職務(wù)，作為村級組織后備干部重點(diǎn)培養(yǎng)。

　　對有意向黨組織靠攏的非黨青年，鄉(xiāng)黨委擇優(yōu)吸收到淡竹鄉(xiāng)先鋒支部，開展為期一年的定向培養(yǎng)，全程參與鄉(xiāng)村兩級重點(diǎn)工作、重點(diǎn)工程，表現(xiàn)優(yōu)異的，在鄉(xiāng)先鋒支部發(fā)展黨員，成熟后回遷到村。

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