浙江在線-臺(tái)州頻道4月10日訊(浙江在線通訊員 鄭智俊)淡竹鄉(xiāng)在村委會(huì)換屆選舉工作中,全面實(shí)施“青年菁英計(jì)劃"。通過開展“海選青年英才,打造鄉(xiāng)村鐵軍”活動(dòng),層層篩選淘真才,鼓勵(lì)有志、有才、有德、有識的青年英才積極返鄉(xiāng)參選,投身美麗鄉(xiāng)村、綠色鄉(xiāng)村建設(shè)中,切實(shí)打造一支為鄉(xiāng)出力、為村謀事、為民造福的“鄉(xiāng)村鐵軍”,為把淡竹打造成中國山水畫城市璀璨明珠注入青春正能量。
大浪淘沙,去粗存精
各村選舉委員會(huì)對本村1970年—1985年之間出生的青年同志,進(jìn)行第一輪篩選,凡沒有違反“五不能”、“八不宜”資格條件的,上報(bào)到村選舉工作指導(dǎo)小組。
衡短論長,精挑細(xì)選
鄉(xiāng)工作組(村聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部、駐村助理)開展“板凳訪談”,進(jìn)村入戶,走訪了解,廣泛聽取黨員群眾對第一輪篩選出的人員的真實(shí)評價(jià),篩選出有能力、有閱歷、有魄力、有精力、有志于回鄉(xiāng)為村莊發(fā)展做貢獻(xiàn)的青年精英,向鄉(xiāng)黨委推薦。
由表及里,優(yōu)中選優(yōu)
鄉(xiāng)黨委對第二輪篩選出的青年,從德、能、廉、勤等十方面進(jìn)行集中面試量化打分。面試優(yōu)秀者,經(jīng)鄉(xiāng)黨委綜合研判后,由聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)直接上門訪談,鼓勵(lì)并引導(dǎo)回村參選。
精雕細(xì)琢,鍛造鐵軍
從面試中脫穎而出的青年,如順利當(dāng)選,則采用“一對一師徒”傳幫帶模式,由“千名好支書”等優(yōu)秀村干部與青年干部進(jìn)行結(jié)對培養(yǎng);如未能當(dāng)選,鄉(xiāng)黨委按照“選聘結(jié)合”制度,擇優(yōu)聘為黨務(wù)協(xié)理員、村務(wù)辦事員、村團(tuán)支部書記等職務(wù),作為村級組織后備干部重點(diǎn)培養(yǎng)。
對有意向黨組織靠攏的非黨青年,鄉(xiāng)黨委擇優(yōu)吸收到淡竹鄉(xiāng)先鋒支部,開展為期一年的定向培養(yǎng),全程參與鄉(xiāng)村兩級重點(diǎn)工作、重點(diǎn)工程,表現(xiàn)優(yōu)異的,在鄉(xiāng)先鋒支部發(fā)展黨員,成熟后回遷到村。
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