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臺州市已有34萬職工參加醫療互助保障
2014年07月27日   浙江在線臺州頻道

  昨日,記者從市總工會了解到,目前,全市各縣(市、區)都已經建立起統籌醫療互助保障機制,今后全市在職職工都能享受到住院醫療互助保障的福利了。據市總工會統計,截至7月21日,我市共有342697位職工參保,參保金額達1498.9萬元,參保人數是全省第二。

  全市有30多萬位職工參保

  根據臺州市總工會調查,目前我市職工因重癥大病致困、致貧的現象還是比較普遍的。

  “我們推動醫療互助保障活動的出發點是幫助那些因病致貧、致困的職工家庭,減輕他們的醫療負擔。”市總工會權益保障部部長吳功明說。

  據了解,2009年,玉環率先試行職工醫療互助保障工作。今年年初,市委辦公室、市政府辦公室聯合下發《臺州市區在職職工住院醫療互助保障活動實施辦法(試行)》。市本級和椒江、黃巖、路橋三區的職工服務中心在今年3月1日已正式接受各單位的參保。

  隨后,在職職工醫療互助保障制度在全市范圍內逐步推行。

  吳功明拿出一張統計表,上面顯示:截至7月21日,我市共有3050個單位342697位職工參保,參保金額達1498.9萬元。

  “在參保人數上,我們排在寧波后面,位列全省第二。”吳功明說。

  參保門檻低,享受福利高

  “可能臺州各地的醫療互助政策存在著一些差異,但是總體來說它們的特點都相同,就是門檻低,享受待遇高。”吳功明說,每人每年繳三五十元,就能在住院治療后享受最高兩三萬元的補助。

  以市本級為例,只要是市區范圍內的黨政機關、事業單位、社會團體、各類企業的在職職工,都可以自愿由單位工會或以單位名義統一參加醫療互助保障活動,不受戶籍限制,不受單位性質限制,不受已參加各類醫保限制。

  從全市來看,吳功明說,在職職工醫療互助保障是對職工醫療保險的補充,對未參加任何醫療保險的職工來說更是一種保障。

  而所謂互助,通俗來講就是“有病人助我,無病我助人”。每人繳納的50元除了給自己買一份保障,同時也是備用的愛心基金,自己或別人生病需要時就能用上,工會收到的每一分錢都是用于職工的。

  “假如當年給付的錢比收的錢多的話,所有超過的部分都由我們工會來墊付。”吳功明說。

  隨后,吳功明為記者舉了一個案例。

  “有個小伙子在參保后沒幾天就因為急性闌尾炎動了手術,住院花費了6000多元,職工基本醫保報銷后還要自負近3000元。我們職工醫療互助保障又幫他減少2400元,最后他只要承擔幾百元就可以,大大減輕了看病負擔。”吳功明說。

  據了解,全市今年已約有315名職工享受到近200萬元的補助金。

原標題: 我市已有34萬職工參加醫療互助保障

稿源: 臺州商報 作者: 記者 李 平 通訊員 葉美琴  編輯: 金子琳
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