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銷售經(jīng)理當(dāng)內(nèi)鬼 賣原公司訂單牟利
2014年03月04日   浙江在線臺(tái)州頻道

  通訊員王先富潘泓晴

  【案件回放】

  臨海一家電子器件公司是當(dāng)?shù)氐纳弦?guī)模企業(yè),不料自2008年開(kāi)始公司業(yè)績(jī)一落千丈,很多原本長(zhǎng)年來(lái)往的國(guó)外客戶都如人間蒸發(fā)一般,再也沒(méi)有下過(guò)訂單。直到案發(fā),才發(fā)現(xiàn)是原銷售經(jīng)理徐某擅自將公司訂單給其他廠家進(jìn)行生產(chǎn),離職后與他人合伙開(kāi)辦公司,利用掌握的原公司客戶名單等商業(yè)秘密與客戶進(jìn)行交易,從中非法牟利。

  2014年2月10日,臺(tái)州市中級(jí)人民法院作出終審裁定,徐某因犯侵犯商業(yè)秘密罪,被判處有期徒刑3年3個(gè)月并處罰金117萬(wàn)元,沒(méi)收違法所得。

  該公司經(jīng)營(yíng)范圍為生產(chǎn)銷售節(jié)日燈、工藝品等產(chǎn)品。徐某及馬某等人(均另案)先后于2004年之前進(jìn)入該公司工作。徐某與公司簽訂了勞動(dòng)合同、保守商業(yè)秘密協(xié)議,并擔(dān)任該公司銷售部經(jīng)理。2008年初,馬某準(zhǔn)備離職,經(jīng)其提議并聯(lián)系了徐某等人,于2008年3月28日注冊(cè)成立一家電子有限公司,以馬某名義成立獨(dú)資企業(yè)并任法定代表人,股份均分,經(jīng)營(yíng)范圍為節(jié)日燈加工、銷售。公司成立后,徐某等人繼續(xù)在原公司工作,由徐某將原公司的外貿(mào)訂單提供給新公司經(jīng)營(yíng)獲利。2008年至2009年間,新公司以此獲得的營(yíng)業(yè)額為839萬(wàn)元。

  2008年10月24日,以馬某名義注冊(cè)成立另一家電子器件有限公司,該公司為馬某、徐某等人共同投資開(kāi)辦,其經(jīng)營(yíng)范圍亦為節(jié)日燈、工藝品制造等。2009年2、3月份,徐某及其他人先后向原任職公司提出辭職或被免職。2009年期間,徐某利用其掌握的原任職公司的客戶名單等信息,或直接將原公司的外貿(mào)訂單提供給新成立的第二家電子公司生產(chǎn)。2009年該公司以此獲得的營(yíng)業(yè)額為2046萬(wàn)元。

  2008年至2009年,徐某利用其掌握的原任職公司客戶名單等信息,或直接將原公司外貿(mào)訂單提供給其他三家公司生產(chǎn),通過(guò)一進(jìn)出口有限公司代理等方式出口。上述三家公司以此獲得的營(yíng)業(yè)額共計(jì)368萬(wàn)元。

  【法官說(shuō)法】

  法院審理后認(rèn)為,徐某在任職期間,伙同他人使用其所掌握的商業(yè)秘密獲取非法利益,造成特別嚴(yán)重后果,其行為已構(gòu)成侵犯商業(yè)秘密罪。根據(jù)《刑法》第219條規(guī)定,商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。給權(quán)利人造成50萬(wàn)元以上損失的,將要承擔(dān)3年以下有期徒刑或拘役的刑事責(zé)任,造成250萬(wàn)元以上損失的,將承擔(dān)3至7年有期徒刑的刑事責(zé)任。

  案件經(jīng)過(guò)臺(tái)州兩級(jí)法院審理,二審并調(diào)取了新的客觀證據(jù),準(zhǔn)確劃定了涉案商業(yè)秘密的保護(hù)范圍,根據(jù)掌握的被告人新公司營(yíng)業(yè)額及行業(yè)平均利潤(rùn)率,精確計(jì)算出原公司的損失數(shù)額,認(rèn)定2008年至2009年期間,被告人徐某的行為共計(jì)給原電子器件公司造成經(jīng)濟(jì)損失超過(guò)250萬(wàn)元。

  由于商業(yè)秘密是完全依賴自我保護(hù)而存在的權(quán)利,其內(nèi)容、載體事先不可能得到認(rèn)定、公示,對(duì)商業(yè)秘密內(nèi)容的確認(rèn)并證明具備法定構(gòu)成要件的過(guò)程十分困難繁瑣;侵權(quán)者往往為內(nèi)部人員,侵權(quán)方式十分隱蔽,對(duì)實(shí)施侵權(quán)、造成損失的證據(jù)難以掌握。

  主審法官提醒,企業(yè)要提高商業(yè)秘密保護(hù)的意識(shí),公司在經(jīng)營(yíng)、管理中要建立日常性的保密管理措施和制度,如對(duì)重點(diǎn)崗位從業(yè)人員要及時(shí)簽訂《保守商業(yè)秘密協(xié)議》。

 

來(lái)源: 臺(tái)州日?qǐng)?bào)  作者:  編輯: 羅亞妮
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