“五一”假期將至,為進一步嚴明紀律,強化警示,營造風清氣正的節日氛圍,日前,臺州市紀委通報了近期查處的9起違反中央八項規定精神問題。
臺州學院椒江附屬中學違規發放津補貼、違規吃喝問題。2013年至2017年期間,該校多次違規發放津補貼、違規吃喝。2017年12月,該校黨支部書記、校長陳兵,黨支部副書記王佑華分別受到黨內嚴重警告處分;原黨支部書記、校長王尚國,財務經辦人征志剛分別受到黨內警告處分。
黃巖區新前街道苗圃場違規送禮、違規吃喝問題。2013年至2015年期間,該苗圃場違規使用集體資金用于送禮、吃喝。2018年3月,該苗圃場原黨支部書記鄧鵬飛、場長戴岳明分別受到黨內警告處分。
路橋區金清鎮海燕村違規吃喝等問題。2015年至2017年期間,該村多次違規吃喝、旅游,相關費用在村集體企業海燕漁業服務有限公司(以下簡稱漁業公司)報銷,造成不良影響。2018年4月,該村黨支部書記梁文和、原村委會委員兼漁業公司經理梁國平分別受到黨內警告處分;村委會主任兼漁業公司法定代表人梁道德(非黨員)被暫停行使村委會主任職務;村黨支部委員兼村監會主任阮小桃、村黨支部委員管春云、村委會委員兼漁業公司管理員陶麗云、村委會委員杜文兵分別受到誡勉談話處理。
臨海市大田街道下沙屠村黨支部書記鮑曉明違規接受管理服務對象宴請等問題。2014年9月至2015年2月期間,鮑曉明多次違規接受管理服務對象宴請。鮑曉明還存在其他違紀問題。2018年3月,鮑曉明受到黨內嚴重警告處分。
溫嶺市城東街道消防中隊朱家平等人違規接受管理服務對象安排的娛樂活動等問題。2018年2月,朱家平參與對轄區內一經營性場所安全檢查后,當晚與該中隊葉崇斌一起組織同事葉高希、王濤等人接受該場所無償提供的足浴服務和香煙。2018年4月,朱家平、葉崇斌分別受到黨內警告處分;葉高希、王濤分別受到通報批評處理。該消防中隊隊長王輝華因履行主體責任不力,受到警示約談。
玉環市民政局殯葬執法大隊副大隊長陳霄、李軍違規接受管理服務對象安排的旅游問題。2015年8月、9月,陳霄、李軍利用職務便利分別違規接受管理服務對象安排的旅游。2018年4月,陳霄受到記過處分;李軍受到警告處分。
天臺縣郵政管理局副局長陳曄違規操辦喪事等問題。2016年4月和2017年8月,陳曄在辦理親屬喪事期間,未按規定向組織報告,也未在單位公示,并違規收受禮金。2018年2月,陳曄受到黨內警告處分。
仙居縣湫山鄉林業站林科員泮煒煜違規收受禮品、違規接受管理服務對象宴請等問題。2013年至2015年期間,泮煒煜多次違規收受管理服務對象贈送的禮品并接受宴請。泮煒煜還存在其他嚴重違紀違法問題。2018年2月,泮煒煜受到開除公職處分,其涉嫌犯罪問題移送司法機關處理。
三門縣市場監督管理局副主任科員吳慶華違規接受管理服務對象安排的宴請和娛樂活動問題。2017年10月,吳慶華違規接受管理服務對象安排的宴請和娛樂活動。2017年11月,吳慶華受到黨內警告處分。
通報指出,上述9起問題既有“酒局”“牌局”的老問題,又有利用職務影響違規接受管理服務對象安排的宴請、旅游、娛樂活動等新問題。這些問題充分說明“四風”問題頑固復雜,不良思想根深蒂固,其背后都不同程度存在特權思想作祟,狠剎“四風”問題依然任重道遠。全市各級黨員干部要從中汲取教訓,增強“四個意識”,加強黨性修養,嚴格自律自警,堅決破除特權思想,從小事小節做起,高標準、嚴要求落實好中央八項規定及實施細則精神。
通報要求,全市各級黨組織要把貫徹落實中央八項規定及實施細則精神作為全面從嚴治黨的一項經常性工作來抓,把解決“酒局”“牌局”問題作為正風肅紀的重點工作來抓,繼續緊盯重要節點,加強監督檢查,加強對黨員干部的教育管理,抓在日常,嚴在經常。全市各級領導干部要向黨中央看齊,不僅要發揮示范作用,帶頭反對“四風”,破除特權思想,形成“頭雁效應”,還要擔當起領導責任,認真謀劃、嚴抓嚴管,堅決糾正管轄范圍內的作風問題和特權現象。
通報強調,作風建設永遠在路上,查處“四風”問題要嚴到底、不能讓。全市各級紀檢監察機關要按照作風建設的新部署新要求,以釘釘子精神持之以恒正風肅紀,充分發揮監察體制改革后的制度優勢,加強對所有行使公權力的公職人員作風狀況的監督。要緊盯五一、端午等重要時間節點,暢通監督舉報渠道,強化監督檢查,釋放強烈信號。對節日期間發現的問題線索,要第一時間核查處置,查實后嚴肅執紀問責,一律通報曝光。通過一個節點一個節點堅守,一步一步管出習慣、化風成俗,持續鞏固和拓展落實中央八項規定精神成果。要在整治形式主義和官僚主義方面下更大功夫,把糾正“四風”與深化“最多跑一次”改革、“媽媽式”服務、再創民營經濟新輝煌、扶貧領域腐敗和作風問題專項治理、掃黑除惡專項斗爭等緊密結合起來,立足于看得見、管得著、抓得住的具體問題,從各級領導機關和領導干部抓起,著力整治、抓出成效。堅持越往后執紀越嚴,對黨的十九大以后仍然不知止、不收斂、不收手的,加大問責力度,用嚴明的紀律推動作風建設向縱深發展。
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