6月注定是個考試月，高考、中考、廉考……，一波波考試接踵而來，6月14日，溫嶺15名新提拔的領導干部也趕了場“廉考”。

　　擬提拔領導干部必須參加任前廉政考試，在溫嶺市已是常態。

　　考“廉”內容為領導干部應知應會的廉政法規，包括黨章、廉潔自律準則、紀律處分條例等法律法規，以及黨風廉政責任制、解決“酒局”、“牌局”問題有關紀律規定等。

　　“這是紀委在上任之前給我們扯袖子、敲警鐘進行廉政提醒，讓我們時刻繃緊廉政這根弦。”參加考試的溫嶠派出所長陳軍輝這樣說，他表示，平時因為工作忙等原因，對黨紀條規的學習不夠深入系統，通過這樣的考試，學得更深刻了。

　　領導干部任前廉政考試常態化，是溫嶺市紀委準確把握“四種形態”，推進全面從嚴治黨的重要舉措之一。通過嚴格考試程序，使凡提必考不僅成為選人用人的依據，更為領導干部廉潔從政筑牢了一道扎實的“防火墻”。

　　自2010年10月推行領導干部任前廉政考試制度以來，溫嶺市先后分27批次，對462名擬提拔干部開展任前廉政考試。