昨天，市人社局、市政府外辦和市教委聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于進一步加強北京市外籍人員聘用工作的通知》，對外籍人員來京工作的聘用管理進行了統(tǒng)一規(guī)定，提高了外籍教師的準入標準。

　　本月初，《金陵晚報》曾報道，南京的一對小夫妻交了4萬元學(xué)費，在一家語言培訓(xùn)中心學(xué)習(xí)英語口語，卻發(fā)現(xiàn)有的老師帶著濃重的口音。經(jīng)了解得知，帶口音的外教來自巴基斯坦等地，英語并非其母語，還有的老師只是留學(xué)生，并不具有教學(xué)資質(zhì)。于是，他們向法院提起訴訟，狀告這家培訓(xùn)中心“消費欺詐”。

　　其實，“黑外教”亂象頻出已經(jīng)有很長一段時間。前兩年《中國青年報》曾報道，一些培訓(xùn)機構(gòu)夸大宣傳外教資質(zhì)、外教良莠混雜的問題，一些退伍軍人、退休老人、大學(xué)見習(xí)生、普通留學(xué)生甚至到中國來旅游探親的短暫居留人員，都搖身一變成了外教。甚至有業(yè)內(nèi)人士對記者說，中國現(xiàn)在的外教基本上有90%不合格。

　　大多數(shù)外教都缺乏中文基礎(chǔ)，很多黑外教不僅有口音沒知識，還完全不懂教育，跟著他們學(xué)外語，交了高昂學(xué)費有可能越學(xué)越差。

　　更可怕的是，黑外教魚龍混雜，還可能給學(xué)生安全帶來威脅。例如，英國人尼爾·羅賓森2012年因涉嫌傳播淫穢兒童照片和性侵兒童被英國警方通緝，潛逃到中國后竟然在北京某國際學(xué)校當上了外教……這種事，想想都讓人后怕。

　　顯然，出臺相關(guān)規(guī)范，提高外籍教師的準入門檻，這不僅僅是在提高培訓(xùn)機構(gòu)的教學(xué)水平，保障消費者的合法權(quán)益，也是對大家的安全負責(zé)。讓合格的外教持證上崗，讓黑外教“原形畢露”，這是每一位學(xué)生、每一個家長的期待。

　　不過正如業(yè)內(nèi)人士所說，現(xiàn)在的外教大部分都不合格，那么對黑外教說NO之后的巨大市場需求該如何填補？會不會有培訓(xùn)機構(gòu)為了利益而冒險，找“辦證、開票”的人幫忙，給黑外教來個漂白、鍍金？

　　對于新規(guī)落地后可能出現(xiàn)的問題，我們理應(yīng)有所預(yù)料，提前防范。比如說，教育部門的相關(guān)網(wǎng)站不妨公布獲得證書的外教名錄和照片，以便求學(xué)者進行核實；相關(guān)部門不妨要求培訓(xùn)機構(gòu)必須公開懸掛本單位外教所獲的資質(zhì)。一旦發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)機構(gòu)瞞天過海、黑外教換個“馬甲”繼續(xù)上崗的情況，相關(guān)部門就應(yīng)該對其加以嚴懲，并給予舉報者一定獎勵。

　　正所謂疏堵結(jié)合，在嚴加管理的同時，教育部門還可以對現(xiàn)有的“黑外教”進行統(tǒng)一的培訓(xùn)、考試，將其中的“可造之材”收編為“正規(guī)軍”，從而填補巨大的市場空隙。

　　廣大家長也要走出迷信外教的誤區(qū)。正如一些業(yè)內(nèi)人士所說，中小學(xué)生處于英語學(xué)習(xí)的初級、中級階段，不能和外教進行一個良好的溝通，所以這時選擇外教的意義并不大，反倒是一些合格的中國英語教師更了解學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)特點，因而更有優(yōu)勢。

　　如果廣大學(xué)生及其家長向更理性的方向轉(zhuǎn)化，不再盲目相信“外來的和尚會念經(jīng)”，那么黑外教的生存空間，以及培訓(xùn)機構(gòu)漂白黑外教的動力，都會越來越小。

原標題: 對黑外教說不 市場如何填補？